蓬莱市五举措为新农村建设提供人才保障

　　一是建立和完善人才市场体系，广泛收集用人信息，举办“三农”人才专场交流会，为新农村建设备足人才后劲。

　　二是建立选拔乡土科技拔尖人才管理制度 ，引入竞争激励机制，使一大批土专家、田秀才科技带头人成为带领农民脱贫致富的骨干力量。

　　三是积极推行人事代理，解除用人单位和各类专业技术人员、管理人员的后顾之忧，稳定农村人才队伍。

　　四是制定向“三农”倾斜的大中专毕业生就业分配政策，鼓励毕业生到农村、农业生产第一线去建功立业。

　　五是实施百名能人带富兴村工程，在全市农村两委班子成员中，晒选确定100名左右有一技之长或具备经营管理能力的“能人”，通过采取教育培训、动态管理等措施，进行重点培植，激励他们干事创业，带富兴村。